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Recrutement: Ouvrier Qualifié - Service Cimetières

Nom de l’institution :

Commune de Florennes, Place de l’Hôtel de Ville 1 à 5620 FLORENNES

 

Conditions Générales de Recrutement

  • Etre belge ou citoyen d’un pays de l’Union Européenne ou être en possession d’un permis de travail ou d’un permis de séjour.
  • Age minimum : 18 ans
  • Etre de conduite irréprochable et répondant aux exigences de la fonction à exercer.
  • Jouir de ses droits civils et politiques
  • Avoir une connaissance de la langue jugé suffisante au regard de la fonction à exercer.
  • Justifier de la possession des aptitudes physiques exigées pour la fonction à exercer.
  • Etre en possession d’un certificat de l’enseignement technique secondaire inférieur ou d’un certificat de l’enseignement professionnel secondaire inférieur (minimum) ou être en possession d’un titre de formation certifié délivré par un organisme agréé par le Gouvernement qui se rapporte à la fonction.

 

Conditions Particulières de Recrutement

  • Etre en possession du permis B (BE, C et CE sont des atouts)
  • Une qualification et / ou une expérience dans le domaine lié à la fonction est un atout.
  • Etre en possession du passeport APE au moment de l’entrée en fonction.

 

Description des Tâches liées à la Fonction

  • Effectuer des travaux simples non liés à sa qualification (polyvalence)
  • Assurer les travaux de fossoyages et d’entretien général du cimetière en collaboration avec les services administratifs ;
  • Dans le respect des personnes endeuillées, exécuter le creusement et le comblement des fosses; manipulation des cercueils et d'ossements dans le cadre d'inhumations et d'exhumations de corps, dispersion des cendres;
  • Effectuer l’ouverture et la fermeture des caveaux;
  • Manipuler des charges et effectuer des déplacements;
  • Veiller au bon état des sépultures et à l'entretien du cimetière;
  • Faire respecter le règlement du cimetière;
  • Faire preuve de conscience professionnelle en acceptant et en respectant les règles institutionnelles, en gardant le souci du respect de sa mission de service public telle qu’elle est définie dans la loi, démontrant par-là son professionnalisme;
  • L’ouvrier, selon le travail confié doit disposer des connaissances professionnelles minimales indispensables à son exercice;
  • Il doit veiller à mettre à jour ses connaissances techniques et à actualiser ses informations;
  • Il doit intégrer, dans la pratique professionnelle, les notes de service, instructions données et les formations suivies;
  • Adhérer aux objectifs de l'administration communale;
  • Accepter de travailler le samedi s’il y a un enterrement;

 

Aptitudes liées à la Fonction :

  • Avoir de l’empathie et du respect envers les familles et amis des défunts lors des inhumations. Etre à leur écoute et avoir une bonne maîtrise de soi;
  • Avoir une bonne présentation et de la tenue lors des cérémonies funèbres;
  • Etre capable de faire preuve de droiture, de réserve, de respect des réglementations et de loyauté dans l'exercice de sa fonction (déontologie);
  • Etre en mesure d’exécuter un travail physique lourd et précis, à l’extérieur, dans toutes les conditions atmosphériques (pluie, gel, chaleur, …);
  • Doit appliquer les règles de sécurité afin de veiller à sa propre sécurité ainsi qu’à celle d’autrui;
  • Doit respecter les règles en matière d’hygiène et de respect de l’environnement;
  • Doit respecter les horaires et pouvoir les adapter en fonction des besoins et des priorités du service;
  • Etre respectueux du matériel communal (véhicules, outils…);
  • Etre capable de collaborer avec ses collègues et de contribuer au maintien d'un environnement agréable;
  • Rendre compte à son supérieur hiérarchique;
  • Manifester le respect d’autrui par un savoir-vivre adapté.

 

Type de Contrat

Régime de travail temps plein de jour : 38 heures / semaine

Contrat à durée déterminée de 6 mois

Ce contrat pourra être renouvelé et, suivant la législation sur les contrats de travail, déboucher sur un contrat à durée indéterminée

Echelle de rémunération : D2

 

Modalité de Recrutement

Dépôt des Candidatures

Les candidatures sont à adresser, sous peine de nullité, sous pli recommandé déposé à la poste au plus tard le 06/09/2019, le cachet de la poste faisant foi à l’attention du Collège communal, place de l’Hôtel de Ville 1 à 5620 FLORENNES.

 

Documents à joindre OBLIGATOIREMENT à la candidature

 

  • un C.V complet
  • une lettre de motivation
  • Un extrait du casier judiciaire de moins de 3 mois
  • une copie du diplôme requis et d’éventuelles formations complémentaires
  • une copie du permis de conduire
  • Passeport APE

 

 

Pour renseignements complémentaires : Accueil, 071/68.11.10 ; Service du Personnel, 071/68.11.14 ou par courriel : cGVyc29ubmVsQGZsb3Jlbm5lcy5iZQ==